Кадровая политика

21 января 2009

Необходимо запустить программы переподготовки кадров и поддержки предпринимательства, в том числе малого бизнеса, с целью сохранения имеющихся рабочих мест и максимального упрощения процедуры создания “с нуля” новых. Нельзя также забывать, что есть категория граждан, которая постоянно, вне зависимости от кризиса, сталкивается с трудностями при трудоустройстве. Это выпускники вузов и учреждений среднего профессионального образования.


Из интервью журналу “Финансовый контроль”