Идея обязать работодателей индексировать зарплаты запоздалая и неэффективная

28 июля 2021

Проблема с падением доходов граждан настолько запущена, что предложение обязать работодателей индексировать зарплаты по официальной инфляции не даст эффекта. Единственный выход – радикально поднимать зарплаты в экономике через повышение МРОТ.

Доходы граждан падают уже лет семь и достигли уровня кризисного 2009 года. Если начать индексировать зарплаты по официальной инфляции, которую нам рисует Росстат, никакого эффекта не будет. Проблему нищенских зарплат надо решать радикально через повышение МРОТ до реальных величин – до 50-60 тысяч рублей.

Ранее в Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) сообщили, что в ближайшие три года Правительство РФ, профсоюзы и объединения работодателей могут представить новые предложения по обязательной ежегодной индексации зарплат.

Каждый десятый работник в стране получает меньше 15 тысяч рублей в месяц, половина работников – меньше 30 тысяч рублей. Неужели кто-то всерьёз думает, что проблему нищеты и бедности работающих можно решить, подняв эти унизительные зарплаты на 5-7 %? Я уже не говорю о том, что расчёты Росстата занижают реальную инфляцию в два раза. Время для простых решений было упущено много лет назад. Пора радикально поднимать МРОТ.

При этом отмечу, что работодатели и так должны регулярно индексировать зарплаты, но они уходят от этой обязанности, разделяя фактическую зарплату на оклад и премию. Ни Правительство РФ, ни профсоюзы годами ничего с этим не делают. Но теперь вдруг они озаботились индексацией зарплат и, может быть, что-то предложат через три года. Держи карман шире!